有議員質疑公務員的評核及增薪制度過於寬鬆，公務員事務局表示，對於表現欠佳的公務員，可以被暫停或延期發放遞增薪酬，過去5年合共有53名公務員被暫停發放遞增薪酬。
提出質詢的謝偉銓批評，公務員的評核及增薪制度過於寬鬆，他舉例指，絕大多數公務員在表現評級中會獲得理想評級，部分公務員多年來評核報告的評語一成不變，被罰暫停或延期發放增薪的個案極少。公務員事務局表示，對於表現欠佳的公務員，可以被暫停或延期發放遞增薪酬，過去5年合共有53名公務員被暫停發放遞增薪酬，其中2017年的人數最多，有17人。局方指出，對於已經達到頂薪點的公務員，如果他們表現欠佳，亦會影響晉升、調職、培訓等機會，如果有關人士持續表現欠佳，政府可要求他們提早退休。
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