政以才聚、業以才興。雙陽區深刻把握新時代人才工作的重大意義，聚焦人才強區戰略多次召開人才工作領導小組成員單位會議。樹牢「大人才觀」，不斷增強做好新時代人才工作的政治責任感、歷史使命感和現實緊迫感，進一步強化「抓人才就是抓發展，抓發展首先抓人才」的理念，把人才工作擺在更加突出位置，着眼未來、久久為功謀劃和落實人才工作。

    堅持引智和引才、內培和外引「雙並重」，推動校企合作和產才發展「雙結合」，以開展引領支撐、集聚開發、素質提升、賦能保障「四項行動」為抓手，集聚用好各方面優秀人才，以高質量人才工作推動全區高質量發展。

    緊抓歷史機遇，結合中央、省市組織部長會議精神和全區組織工作要求，樹牢「人才是第一資源」理念，注重以事業發展需求為導向，要抓重點、強體系，優化人才發展布局。要聚人才、促發展，拓寬引才聚才渠道。要重培養、強落實，構築育才成長沃土。

    聚力抓提升、優服務，營造拴心留人環境。凝聚推進人才工作的整體合力，全力推動人才工作提質增效。區委人才工作領導小組辦公室要切實擔負起牽頭抓總的責任，科學把握管宏觀、管政策、管協調、管服務的工作定位，充分調動各成員單位的主動性、積極性、創造性，指導協調各成員單位做好職責範圍內的人才工作。全區各單位凝心聚力，既分工負責，切實抓好本領域本系統的人才工作，密切配合、相互支持，共同推進人才工作各項任務落實落地實取得實效。（王丹 雙陽區委宣傳部）