灵童

　　前不久，海底撈的無人餐廳面世了，看不到傳菜的人，也無洗碗工，除廚師外，整個餐廳沒有其它服務人員。這不禁讓靈童聯想到阿里巴巴的無人超市，還有建行等銀行推出的無人銀行。「無人」似乎成為了一種時髦，未來還會有無人交易所、無人駕駛、無人飛機，一個無人的時代正在轟轟烈烈地到來。

　　拉開失業大幕

　　於是乎，各大網站上幾乎每天都在預測哪幾類人面臨失業。以前聽到最多的是製造業中機器換人，比如富士康現有流水線已大範圍使用機器人，以汽車為代表的製造業也大量使用機器人。原以為，機器換人更多地是在製造業發生，卻不曾想，現在已不斷滲透到了服務業。當下中國經濟正在經歷結構調整，以擴內需、提高服務業佔比的新一輪革命中，卻巧遇上了無人時代這個新課題，讓中國結構調整變得更為複雜起來。

　　實際上，這不是單中國的問題，前不久世行發布的《2019世界發展報告》，就從科技進步創造工作機會、改變工作方式等多個方面，介紹了未來工作性質發生變化所帶來的種種挑戰和機遇。確實生在一個變革的年代是幸運的，也是殘酷的。照如今這樣，列入失業名單的行業已有幾十個，並且呈現不斷遞增之勢。一輪大幕已經拉開，以機器換人在解放人類的同時，也在加速淘汰人類。有預言說，一萬年後，現有人類工種中的95%將消失。按照如今速度，別說萬年，可能百年之後，地球上一半的人就無存在必要。

　　雖然這是個世界性的問題，但是中國是全球人口最多的國家，因此所面對的挑戰勢必更嚴峻。前不久傳出不少互聯網公司停止社會招聘。以靈童之見，這既是經濟下滑、企業收縮陣線所致，也提示中國勞動力進入新的過剩時期，以往最能吸納就業的勞動密集產業正發生革命性變化，中國將進入智力人口相對緊缺期，而普通勞動人口的長期過剩期。隨?人工智能的加速推進，未來還將不斷加劇這種競爭之勢。

　　現看到的還只是勞動力密集的製造業和服務業在被機器人替代，但這只是無人時代的初級階段。被稱為新聞民工的記者，似乎離無人時代還遠。但局內人卻不這麼看。曾經記者需要四能--能想、能走、能聽、能寫，眼下媒介平台更加豐富多元，過去靠四能打天下，現在還需能拍攝、懂直播、可出鏡，左手數據分析，右手智能設備，名為全能型，實為高能型。時代在變，技術在變，記者的工作方式也在變，一步跟不上就會被時代淘汰，記者所面臨的壓力前所未有，抑鬱、心臟病頻發就是徵兆之一。而面臨變革的又何止記者這一行，當下幾乎所有的白領都感受到，來自數字化變革所帶來的種種壓力。

　　教育及早跟上

　　無人時代顯得如此無情，直叫人不願立足人世。世行報告特別提到未來人類在應對變革時所應具備的社會行為、高端認知這兩項能力，而這兩項能力的培養也對中國的教育改革提出了新的方向，因為現今的教育體系在這方面比較缺失，因此中國不能在生育上一放了之，還要在教育上為二胎人口早打算，讓他們能跟上這個變革的時代。

　　人類正在進行又一次大升級。這輪升級的高潮在哪裏?誰會成為最後勝者?不敢想，也想不到。