「可以說是一次解放思想、開拓視野的取經之行，是一次對標先進、審視差距的醒腦之行，是一次堅定方向、自我加壓的奮進之行。不僅開闊了視野、拓寬了思路，可謂受益匪淺、收穫良多。」

    鑒他山之石，琢己身之玉。從浙江到廣東，從長三角到大灣區，去年以來，為深入實施「千村引領 萬村升級」工程，安徽黃山市先後組織360多名鄉村書記和組工幹部，分赴浙江和廣東鄉村體悟實訓，以學促干，轉化利用，在加快建設彰顯徽風皖韻的宜居宜業和美鄉村黃山樣板中貢獻力量。

    問計他鄉，只為借得東風好揚帆；征衣不解，是為繼往開來再出發！

在浙江嘉興體悟實訓

    拓視野  找差距  促提升

    去年，130名黃山鄉村書記奔赴浙江麗水和湖州鄉村；今年，230名黃山鄉村書記問學浙江嘉興和廣州市白雲區和從化區。

    在浙粵兩地，黃山鄉村書記對浙粵鄉村幹部幹事創業的擔當、創新發展的思維都令他們觸動最深。

    「我接觸了嘉興市嘉善縣三里橋村和魏中村的鄉村幹部，他們年輕有活力，擔當善作為。三里橋村85後杭大畢業的村書記和兩委班子一起在4個月內完成200餘戶征遷，魏中村80後兵支書帶領村兩委管轄着2萬餘外來人口（戶籍人口5000人），平穩有序，平安穩定。而比幹勁更重要的是他們考慮問題、推動工作、謀篇布局、不打無準備之戰的系統思維。」黟縣縣委組織部副部長吳海鷹說。

    祁門縣平里鎮黨委書記宣永貴分別在浙江松陽縣陳家鋪村和廣州白雲區大源村體悟實訓，他讚嘆到：「松陽幹部在面對瀕臨消失的傳統古村落發展難題時敢想敢為的創造力，用『古村+眾創』『金點子項目』等各種創新創意實現了『彎道超車』。大源幹部在面對『小馬拉大車』窘境時的執行力，9個人的村兩委，實現了對15萬人口的高效治理，浙粵兩地幹部無一不彰顯出他們積極進取的創造力和向心力。」

    黨建引領下的鄉村振興大業，需要淬鍊一支對黨忠誠，乾淨幹事，勇於擔當，值得黨和人民無限信任的黨員幹部隊伍。

    「他們的鄉村幹部具有高學歷文化素質，高幹事創業素質，高廉潔自律素質等優勢。」歙縣雄村鎮黨委書記高毅坦言領頭人的素質是黃山鄉村事業的核心力量。

    學明白  想清楚  干到位

    它山之石可以攻玉。

    在嘉興市嘉善縣大雲鎮繆家村體悟實訓的徽州區富溪鄉黨委書記潘慧群啟示點很多。大雲鎮以黨建引領網格智治為抓手，充分聯合、發揮4股力量(黨員幹部、網格員、民輔警、平安志願者)，用堅實「小網格」 撬動基層「大治理」也讓潘慧群深有所悟。她說，基層治理，要激發群眾熱情，不斷釋放村民自治潛力，鼓勵村民共同參與網格智治，推動鄉村治理由「村里事」變成「家家事」。而繆家村創新推進全域土地綜合整治、全域農田規模流轉、全域農房有序集聚的「三全」集成改革值得借鑑。徽州鄉村也有良好的基層改革基礎，比如富溪鄉的「漕碣嶺5+3模式」就是解決茶園拋荒問題、推進茶園流轉、構建多方共贏機制的有效探索。富溪鄉將以茶為媒，圍繞「住茶宿、吃茶膳、走茶徑、享茶趣、品茶湯、看茶戲」等茶鄉六式，打造集休閒、餐飲、民宿於一體的茶生活綜合體。

    屯溪區黎陽鎮新江村黨支部書記、村委會主任姚金成表示，廣州市白雲區太和鎮頭陂村施行的土地租賃20%返還村集體政策，出租土地的村民享受保底+分紅模式都很值得新江村借鑑。作為屯溪區的蔬菜基地，可結合新江村實際，依托鬲山景區、登山健走騎行三條步賽道、耕耘谷、千畝蔬菜基地特色果蔬採摘等優勢資源，因地制宜發展休閒觀光農業等新型業態，激發鄉村振興的增長潛力，增加村集體經濟和村民的收入。

    歙縣霞坑鎮石潭村黨總支書記、村委會主任辛健稱：「產業發展要立足本村實際，盤活特色資源，大力發展本地產業。石潭村生態和旅遊資源豐富，應當充分利用好這一優勢，不斷提升旅遊附加值，真正走『兩山』轉化路徑。」

    黟縣宏村鎮龍江村黨總支書記、村委會主任何信丹先後在浙江安吉瀦口溪村、廣東從化龍潭村體悟，她認為：浙粵之石，也可興「龍」。瀦口溪村強帶弱、弱抱團打造出的鄉村運營共富新模式。龍潭村以「片長—組長—格長—鄰長」為骨架的『四級四長』網格責任區鄉村治理組織模式，都是龍江村在「大黟山國際鄉村旅遊綜合示範區」建設中的寶貴經驗。

    當前，黃山市正加速推進「千村引領、萬村升級」工程和「雙百」和美鄉村建設，全力推動「五微」走向「五創」實現「五美」。黃山市鄉村優勢突出，全國平均水平3.83倍、82.9%的森林覆蓋率，中國「十大名茶」黃山占三席，500多個國家級、省級和市級「一村一品」特色專業示範村，310處中國傳統村落以及長三角城市群第五大高鐵樞紐等等。2023年，黃山市美麗鄉村建設連續10年位居全省前列，這些都是黃山鄉村發展的戰略性資源。

    厚積而薄發，博約而觀取。黃山鄉村的未來美麗可期。（記者 吳敏 通訊員 程向陽）

頂圖：黃山市鄉村幹部在廣州從化區錦一村體悟實訓