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麥美娟:文化委員會成員具均衡代表性 符用人唯才原則

麥美娟:文化委員會成員具均衡代表性 符用人唯才原則

責任編輯:鄭嬋娟 2024-07-03 15:40:53 來源:香港商報網

政府現時有約520個諮詢及法定組織,政府如何判定設立有關組織制度的成效,以確保該等組織的角色和職能能夠配合社會需要。民政及青年事務局局長表示,文化委員會的23位非官方成員,基本上均具備與文化藝術、以及創意產業相關的背景,又重申政府委任原則為「用人唯才」。

麥美娟指出,現時全港520個諮詢及法定組織分別來自諮詢委員會、上訴委員會、公共機構及規管組織等。她表示,諮詢組織提供廣泛平台,根據各自職位,就政府政策提供意見,以及反映社會各界及相關團體的意見;而法定組織則是根據法例成立的公營公司、法定機關及其他組織,除向政府提供意見外,亦負責提供公共服務和履行法定職能。

麥美娟又指,各部門會按需要成立諮詢委員會,亦會按社會現況考慮是否需要新增、重組、甚至解散。她指,2021年共新成立10個組織、解散兩個組織,2022年共新成立6個組織、解散7個組織,2023年共新成立11個、解散4個組織。她又舉例指,因應旅遊業新規管制度全面實施,《上訴委員團(旅遊業條例)》於2022年成立,而「旅行代理商諮詢委員會」及「旅遊業賠償基金管理委員會」亦於同年解散,強調各部門會不時檢討組織職能。

至於有指文化委員會成員中大多為金融界出身,麥美娟強調政府委任成員原則是「用人唯才」,各政策局及部門處理委任工作時,會考慮有關人士的才幹、熱誠、工作性質等,就法定組織而言,亦要兼顧相關法定要求。她又指,政府一直沿用六年任期及六會的限制。

麥美娟續指,政府於2023年成立文化委員會,就文化藝術及創意產業提供建議,該委員會現時有23位非官方成員,基本上均具備與文化藝術、以及創意產業相關的背景,包括業界代表、文化藝術機構有關諮詢及法定組織成員,以及有關音樂、戲劇等專業的學者等,部分成員同時具備其他專業範疇的經驗,主要職業或背景或與金融業有關,但這些多元經驗反而可以提升及擴闊文化委員會的討論,例如推動跨界別及跨領域的合作,鼓勵私人市場參與文化產業化的發展,加強業界不同持份者的協作,以及推動文旅融合發展。她認為,整體而言,文化委員會的成員都具均衡代表性,有助政府在多方面推動香港文化藝術的發展,符合政府廣納意見、用人唯才的原則。

至於政府會否檢討諮詢及法定組織的實務守則,麥美娟表示各個諮詢及法定組織的成立目的、功能及性質都不盡相同,其組成、運作及檢討由相關政策局及部門負責,強調各部門會密切留意其轄下的諮詢及法定組織的運作情況,以及有關組織的組成能否切合需要及當前社會的情況,以確保有關組織可履行有關職能。

麥美娟表示,香港現時的法定機構運作良好,做到執行職能、制定政策、諮詢持份者三個職責,而每個法定組織都有相關法律監管,委任成員時亦會按法例進行,強調委任原則為「用人唯才」。

圖源:中通社

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